富达投资允许在 401(k) 帐户持有比特币的计划或因监管受阻

美国劳工部以及两位参议员对该计划提出质疑,并要求该公司对比特币的高波动性、欺诈以及利益冲突等风险所在提供处理方案和解决担忧。

撰文:Karen

4 月底,据华尔街日报报道,富达投资(Fidelity Investments计划允许投资者在他们的 401(k)中开设比特币账户,投资者最高可以将其 20% 的账户资金分配到比特币。

 

401(k)计划是美国公司为员工提供的退休福利计划,允许雇主为雇员建立一种延迟交税的养老储蓄计划,并且此养老金可以进行基金股票等投资。富达投资表示,今年晚些时候,使用富达管理其退休计划的 2.3 万家公司将可以选择将比特币添加入退休储蓄选项。

 

消息一出,美国上市公司 MicroStrategy 董事长兼首席执行官 Michael Saylor 随即表示,MicroStrategy 计划与富达投资合作,为员工在其 401(k)投资组合中提供比特币选项。

 

但是富达投资这一计划在监管方面也不是一帆风顺的,美国劳工部(美国联邦政府行政部门之一)对富达允许通过 401(k)直接投资加密资产的做法表示担忧,并援引了加密资产有欺诈、盗窃和损失重大风险的观点,还指出加密资产有高波动性、投机性以及不断发展的监管环境等问题。

 

本周,美国参议员 Elizabeth Warren 和 Tina Smith 致富达投资(Fidelity Investments)首席执行官 Abigail Johnson 表示,加密资产是一场有风险和投机性的赌博,担心数百万美国人的退休储蓄需要承担这些风险,其他担忧事项还包括富达存在利益冲突等,并要求在 2022 年 5 月 18 日之前提供以下信息:

 

  • 为什么富达忽略了美国劳工部的担忧?
  • 富达如何解决比特币的波动性、损失风险、欺诈以及美国劳工部指出的其他比特币相关风险?
  • 如果客户决定投资比特币需要支付什么费用?
  • 自从富达启动挖矿业务后,从这些加密活动中赚取到多少利润?
  • 考虑到公司现在既是比特币矿工又是比特币的供应商,要解决其自身利益冲突?

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