金融科技为公司和员工推出财务福祉平台

该计划旨在为企业界带来财务健康，旨在帮助巴西人控制个人财务以实施项目并为可能的财务逆境做好准备。

鉴于目前的情况，该平台的举措是帮助人们与金钱建立更健康的关系“巴西人从未被鼓励接受金融教育，即使在涉及金融的研究生价格中，金融教育也一直处于第二位。 Juros Baixo 的财务福利计划希望改变这种情况，”该计划的负责人之一 Marcone Scalon 说。

而数据证明了这个项目的重要性。 普华永道的一项调查（2021 年）显示，63% 的员工报告说在大流行期间财务压力增加，而大多数人表示造成压力的主要因素是财务困难，而不是之前认为的工作或人际关系。

在巴西的情况下，这更令人担忧。 Abefin (2018) 进行的一项调查显示，超过 80% 的员工面临某种类型的财务困难，这不仅影响个人领域，还影响专业领域。

通过金融咨询平台，金融科技 Juros Baixo 旨在满足每位员工的特定需求，提高员工福祉和企业生产力。

因此，通过该平台，除了个人监控和针对他们的需求之外，员工还会收到财务诊断。

对于公司而言，好处是多种多样的，例如提高生产力、留住员工、改善工作幸福感、对员工产生同理心，甚至降低医疗保健成本。

因此，通过金融福祉平台，金融科技旨在对人们的生活和公司业绩产生积极影响，使与金钱的关系更加健康。

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